Kenmerken spaarloonregelingUw werknemer mag maximaal € 613,- per jaar sparen via de spaarloonregeling. Het geld staat in principe vier jaar vast, maar in uitzonderingsgevallen mag uw werknemer eerder over het bedrag beschikken. Deze uitzonderingsgevallen zijn een ‘door de wet erkend doel,’ zoals studiekosten, het starten van een eigen zaak, kosten voor kinderopvang, etcetera. De rente die uw werknemer op de spaarloonrekening ontvangt, komt elk jaar in januari vrij. Een goed begin van het nieuwe jaar! Combineer de levensloop- met de spaarloonregeling voor nóg meer voordeel!© Meeùs | Voor uw werknemers | Spaarloon werknemers
Privacystatement | Disclaimer | Sitemap | Meeùs is onderdeel van AEGON. | 2007 © - Meeùs